Les EAU se classent parmi les pays les plus heureux au monde

Les EAU ont été désignés comme l’un des meilleurs pays pour la qualité de vie qu’ils offrent à leurs résidents expatriés dans une importante étude publiée par InterNations.

L’enquête Expat Insider 2023 a étudié 53 destinations prisées des expatriés à travers plusieurs catégories, notamment la qualité de vie, les finances personnelles, les opportunités de recrutement et les infrastructures et services locaux.

Les EAU se hissent au premier rang dans plusieurs catégories

Les EAU se sont classés dans le top mondial dans trois disciplines majeures : Indice de la qualité de vie (4e), Indice du travail à l’étranger (4e) et Indice des fondamentaux des expatriés (2d), et 11e mondial en tenant compte de sa performance sur l’ensemble des catégories de l’étude.

Les EAU se hissent au premier rang mondial en termes d’infrastructures essentielles et de conduite de la politique, selon les répondants à l’enquête sur les expatriés. À titre d’exemple, les EAU se classent au premier rang mondial pour leur réseau routier et leurs infrastructures de transport, tandis que les expatriés encensent les efforts du gouvernement en faveur de la protection de l’environnement, son encouragement de l’innovation, en particulier en matière de promotion de l’entrepreneuriat et de facilitation de l’obtention du statut de résident et des visas de travail.

Les EAU facilitent la vie des expatriés

Les EAU se sont également hissés au second rang de l’indice des fondamentaux des expatriés du rapport, le pays étant salué pour sa simplification de la transition pour les expatriés et leurs familles s'installant aux Émirats. Soixante-quatre pour cent des répondants ont déclaré n'avoir rencontré aucun problème lié à la bureaucratie locale, contre 39 % dans le monde entier.

« Tous les documents peuvent être remplis en ligne [aux EAU], grâce à l’accès facile à l’internet haut débit (9e mondial) et aux services gouvernementaux facilement disponibles sur le web (5e) », souligne le rapport.

« Près des trois-quarts des expatriés (72 %) déclarent qu’il est facile de trouver un logement aux EAU, un chiffre très largement supérieur à la moyenne mondiale, à savoir moins de la moitié (49 %) ».

Une qualité de vie exceptionnelle

Concernant la qualité de vie offerte par les EAU aux résidents expatriés, les attractions de loisir du pays ont été citées comme l’un des principaux facteurs qui renforcent son attrait global.

« Les expatriés apprécient la diversité gastronomique et l’offre de restaurants (84 % satisfaits vs 77 % à l’échelle mondiale), ainsi que la culture et la vie nocturne du pays (76 % vs 68 % à l’échelle mondiale). Les EAU se hissent au cinquième rang mondial dans ces deux catégories. Il est également pratique de se rendre dans les restaurants, bars et autres lieux », indique le rapport.

« Bonne nouvelle pour ceux qui aiment partir en exploration en dehors des EAU : 70 % des répondants ne pourraient pas être plus satisfaits des options de voyage disponibles, contre 56 % à l’échelle mondiale », souligne le rapport.

La santé et la sécurité personnelle remarquées

Les EAU se classent également dans le top 10 des destinations étudiées pour la sûreté et la sécurité (9e rang global) et la qualité des services de santé (10e rang). Près des trois-quarts (74 %) des répondants ont fait l’éloge de la facilité d'accès à toutes les formes de services de santé aux EAU, contre 65 % à l’échelle mondiale.

Les expatriés apprécient la stabilité politique des EAU (86 % de satisfaits, contre 63 % à l’échelle mondiale), tandis que la sécurité personnelle est en quelque sorte une évidence, selon les répondants (93 % vs 83 % à l’échelle mondiale).

Opportunités de carrière incomparables

Les opportunités de recrutement représentent un autre domaine dans lequel les EAU dominent le monde, le pays se classant au second rang, derrière les États-Unis, dans la sous-catégorie des perspectives de carrière.

Plus des trois-quarts (77 %) des répondants ont déclaré que leur installation aux EAU avait renforcé leurs possibilités de progression de carrière, contre seulement 59 % à l’échelle mondiale. Un pourcentage similaire (73 %) a déclaré que la culture d'entreprise locale encourageait et récompensait la pensée créative, contre seulement 51 % à l’échelle mondiale.